Minimalna płaca godzinowa od 1 lipca 2016 r.
Minimalna płaca godzinowa w
przypadku zatrudnionych na umowę-zlecenie zacznie obowiązywać od 1 lipca
2016 r., poinformowało MRPiPS. Projekt ustawy trafił już do konsultacji
społecznych.
Minimalna płaca godzinowa ma zacząć obowiązywać już od 1
lipca, natomiast przepis zakładający 100% minimalnego wynagrodzenia niezależnie
od stażu pracy, wejdzie w życie dopiero od 1 stycznia 2017 roku.
12 zł za godzinę pracy w przypadku umów-zleceń i umów o świadczeniu
usług to nie jedyna zmiana, którą zapowiedziało MRPiPS. Nowe regulacje dotyczą
również zasad zatrudniania w oparciu o umowę o pracę na czas określony, a także
opłacania składek na ubezpieczenie społeczne w przypadku zawarcia kilku
umów-zleceń. Szczegółowo o nadchodzących zmianach dla zatrudnionych pisze
Bankier.pl.
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz